Cadastro de Horários
São as informações de identificação do horário contratual, detalhando inclusive os intervalos. Deverão ser cadastrados todas as possibilidades de horários que o empregado possa ter, inclusive deve-se informar os campos “Tipo de Intervalo da Jornada” e se for o caso a opção “Flexibilidade permitida de horário” para os casos em que haja alguma flexibilidade no horário de entrada ou saída do funcionário, desde que cumpra sua carga horária diária. Exemplo horário das 08h00 às 18h00, mas se o funcionário entrar as 09h00 vai sair as 19h00.
Para não gerar críticas no eSocial, o cadastro não permite gravação de horários zerados.
Acesso ao Menu: Cadastros > Cadastros Gerais > Horários.
Histórico de Horário (eSocial)
Para os casos em que o funcionário trabalha em regime de escala/revezamento de turno, será necessário associar os horários possíveis para cada funcionário. Sendo possível associar até 99 horários por funcionário.
Para facilitar o cadastramento, foi implementado a aba “Duplica”, assim pode-se duplicar por divisões os horários cadastrados para um empregado.
Acesso ao menu: Cadastros > Funcionários > Histórico de Horários (eSocial)
