DISSÍDIO COLETIVO OU REAJUSTE SALARIAL

Modificado em Ter, 28 Jul na (o) 4:26 PM

Informações gerais

Objetivo:

Dissídio Coletivo ou Reajuste Salarial.

Detalhes:

Módulo: Folha de Pagamento

Caminho de acesso:

Informações adicionais:

Você já ouviu falar em Dissídio Coletivo ou Reajuste Salarial?

Temos algumas possibilidades no sistema de aplicar o percentual do aumento de Salário de forma coletiva.

A Folha dispõe de várias maneiras diferentes de aplicar a alteração de salário que pode contemplar toda a empresa, por faixa de salário, departamento, setor, seção, área ou Função, dentre outros.

DEPARTAMENTO: selecionando essa opção, todos os funcionários vinculados ao departamento selecionado terão alteração de salário.

SETOR: Selecionando essa opção, todos os funcionários vinculados ao setor selecionado terão alteração de salário.

SEÇÃO: Selecionando essa opção, todos os funcionários vinculados a seção selecionada terão alteração de salário.

FUNÇÃO: Selecionando essa opção, todos os funcionários vinculados a seção selecionada terão alteração de salário.

Parametrização da Rotina

- REAJUSTE PARA TODA A EMPRESA

Menu: Rotinas Auxiliares > Atualização Salarial - Aba: Porcentagem Geral

Importante destacar que o sistema precisa ser identificado com as opções marcadas em tela:

Base para aumento : Este campo deixar em branco, se informar a data o sistema o aumento salarial só será aplicado com salário a partir desta vigência.
Porcentagem: Informar qual o reajuste.
Data do aumento: DD/MM/AAAA
Marcar: Grava novo Salário.
Atualiza Salário Mínimo: Apenas marcar se for aplicar reajuste.
Marcar: Atualiza Salário Base.
Marcar: Imprimir Listagem.
Motivo da Alteração: Selecionar o correspondente.

Assim, conforme listagem, o sistema aplicou o percentual de aumento de acordo com o percentual informado.

- REAJUSTE POR SALÁRIO

Menu: Rotinas Auxiliares > Atualização Salarial - Aba: Por Salário

Importante destacar que o sistema precisa ser identificado com as opções marcadas em tela, conforme a seguir.

Base para aumento: Este campo deixar em branco, se informar a data o sistema o aumento salarial só será aplicado com salário a partir desta vigência.
Por Salário: Informar o Salário anterior e o Salário Atual.
Data do aumento: DD/MM/AAAA.
Marcar: Grava novo Salário.
Marcar: Atualiza Salário Base.
Sindicatos: Realizar a associação.
Marcar: Imprimir Listagem.
Motivo da Alteração: Selecionar o correspondente.

Assim, conforme listagem, o sistema aplicou o percentual de aumento de acordo com o percentual informado.

- REAJUSTE PROPORCIONAL POR VALOR/PORCENTAGEM (Grupo Funcionários)

Menu: Rotinas Auxiliares > Atualização Salarial - Aba: Valor/Porcentagem (Grupo Funcionários)

Importante destacar que o sistema precisa ser identificado com as opções marcadas em tela, conforme a seguir.

Base para aumento: Este campo deixar em branco, se informar a data o sistema o aumento salarial só será aplicado com salário a partir desta vigência.
Valor/ Porcentagem (Grupo Funcionários): Ex: Função, área, departamento, setor e seção.
Data do aumento: DD/MM/AAAA.
Marcar: Grava novo Salário.
Marcar: Atualiza Salário Base.
Função: Associar as funções.
Marcar: Imprimir Listagem.
Motivo da Alteração: Selecionar o correspondente.

Assim, conforme listagem, o sistema aplicou o percentual de aumento de acordo com o percentual informado.

Neste caso, foi feito por Função, mas por essa aba informada de aumento Salarial poderia ser feitos por demais opções da tela.

- Cancelamento do Reajuste Salarial

Menu: Rotinas Auxiliares > Atualização Salarial - Aba: Cancelamento

Importante destacar que o sistema precisa ser identificado com as opções marcadas em tela, conforme a seguir.

Informar a data do aumento e o sistema ira cancelar os históricos salariais.

Se algum auxílio ou esclarecimento forem necessários, conte conosco através de nossos canais de atendimento.

Telefone: (11) 5018-2525.

Portal do Cliente: https://portaldocliente.praxio.com.br/

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