Informações gerais
Objetivo: |
O presente trabalho tem como objetivo demonstrar a funcionalidade das regras implementadas dentro do modulo da Frequência conforme abaixo:
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Detalhes: |
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Informações adicionais: |
A fim de atender a demanda do cliente, foram feitas algumas implementações dentro do cadastro de parâmetro para atender cada regra preposta. Lembrando que cada regra depende de uma determinada parametrização correta no sistema individualmente.
Essa regra consiste no calculo da intrajornada onde o funcionário tem direito ao descanso ( almoço, janta ou café). bem como o direito de descanso de no mínimo 11 horas de uma jornada para a outra. A regra inicial é se trabalhar 5 domingos consecutivos será pago o último domingo(considerado como quinto) com acrescimento de 100%. Caso no quinto domingo o funcionário fizer menos ou igual a jornada será pago a jornada, caso a jornada seja superior a do cadastro o sistema pagará o total das horas efetivamente trabalhadas. A regra inicial é analisar se o funcionário tem 07 dias consecutivos trabalhados, bem como se dentro desse período a contagem das pegas (largada de um dia e pega do outro) não seja superior ao total de horas informado no parâmetro. HORAS PREVISTAS X HORAS REALIZADAS Essa regra consiste em pagamento das horas que exceder a jornada em dias normais comparando o total de horas previsto com o total de horas realizado com o acréscimo. |
Se algum auxílio ou esclarecimento forem necessários, conte conosco através de nossos canais de atendimento.
Telefone: (11) 5018-2525.
Portal do Cliente: https://portaldocliente.praxio.com.br/
#PodeContar
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